岗位职责：1，参与公司运营，服从公司管理，贯彻执行公司决策及规章制度，带领部门完成仓库及物流管理工作；2.对公司仓库物流系统的设计、调整，达成部门业绩目标、成本的控制和利润的增长；3、承接入仓关键客户的需求，对需求进行分析、评估，协助输出可行性的整体仓储运营方案；4，统筹内外部资源，及时跟进及响应项目过程中客户的需求，提升客户的体验；5，维护现有关键客户，推动持续运营优化，更好的满足客户的需求.6.建立、完善工作操作流程、6S管理、安全生产等管理制度；7.仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，提升人才使用率，提升人效；8.领导交办的其他工作任职要求：1，大专以上学历,5年以上仓储物流管理经验，有客户对接工作经验，有大型仓储物流经验优先2，对物流承运商有判断意识和能力；具备控制、降低物流成本的能力。3，具有较强的沟通、理解能力，具有清晰准确的语言表达能力；工作细致踏实，有责任感4，英语口语熟练交流；5.熟悉物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能；6.熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验；